СОУТ на временных рабочих местах
Согласно статье 3 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» СОУТ не проводится только в отношении условий труда надомников, дистанционных работников и работников, вступивших в трудовые отношения с работодателями - физическими лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями.
На рабочих местах работников, отличных от указанных, СОУТ проводится в обязательном порядке. В этой связи, Минтруд России в письме от 07.06.2017 № 15-1/ООГ-1568 отмечает, что внеплановая специальная оценка условий труда на вновь организованных временных рабочих местах должна быть проведена в соответствии с требованиями ч. 2 ст. 17 Закона № 426-ФЗ.
