Выпуск № 10(130), Октябрь, 2013

Утверждены методические рекомендации по представлению региональных и местных бюджетов, а также  отчетов об их исполнении в доступной для граждан форме. На момент верстки номера приказ, утвердивший рекомендации, находился на регистрации в Минюсте России.

Начиная с бюджетов на 2014 год и на плановый период 2015 и 2016 годов будут действовать новые Указания о порядке применения бюджетной классификации, разработанные в рамках перехода к формированию бюджетов на основе программно-целевого принципа. Количество приложений к Указаниям увеличилось: вместо 8 их стало 12.

В октябре–ноябре каждого года перед сдачей годовой отчетности государственные (муниципальные) учреждения, как правило, проводят плановую инвентаризацию имущества и финансовых обязательств. 

Учреждения, имеющие озелененные земельные участки, периодически сталкиваются с необходимостью вырубить деревья – либо по причине их ветхости, затенения окон и др., либо для проведения строительных работ. Вырубка зеленых насаждений на территории муниципальных образований проводится строго по действующим законам, а бухгалтерский учет возникающих затрат имеет ряд особенностей

Следуя известной истине, что без развития культуры невозможно говорить о цивилизованном развитии общества, наше государство последовательно осуществляет политику государственной поддержки учреждений культуры. Например, Федеральными законами от 21.04.2011 № 79-ФЗ (далее – Закон № 79-ФЗ, вступил в действие с 27.04.2011) и от 07.12.2011 № 418-ФЗ (далее – Закон № 418-ФЗ, вступил в действие с 08.02.2012) в Федеральный закон от 21.07.2005 № 94-ФЗ «О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд» (далее – Закон № 94-ФЗ) были внесены изменения, существенно облегчившие выполнение учреждениями культуры мероприятий по организации размещения заказов на необходимые им поставки и услуги.

Социальная политика работодателя в отношении работников зависит от имеющихся у него финансовых ресурсов и желания поддерживать определенный статус, потребности в привлечении и закрепление квалифицированной рабочей силы.

Кроме того, социальные выплаты стимулируют высокопроизводительный труд работников. И вот эта, казалось бы, сама собой разумеющаяся цель осуществления работодателем социальных выплат работникам приводит к изрядной путанице в порядке обложения этих сумм, в частности, страховыми взносами в государственные внебюджетные фонды.

Учреждение получило требование из налоговой инспекции о предоставлении документов для проверки. С этой ситуацией сталкивался каждый главный бухгалтер. Однако в подготовке и представлении документов для проверки есть свои нюансы, которые необходимо учесть, чтобы избежать штрафов и судебных споров.