Корзина пуста

 Подписка на 2024 год

Закажите бесплатный образец журнала, написав по адресу adm-sovetnik@yandex.ru

 

 

 


 

 

Видеошпаргалка по сверке с ФНС по ЕНП: инвентаризация расчетов
Ссылка на видео:


 

 

 



(495) 258-00-27 (многоканальный)

Рубрика: 0020От редакции

Изменения в Закон о бухучете

Федеральным законом от 28.12.2013 № 425-ФЗ внесены изменения в статью 7 Федерального закона от 06.12.2011 № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете».

Согласно изменениям руководитель экономического субъекта обязан возложить ведение бухгалтерского учета на главного бухгалтера или иное должностное лицо этого субъекта либо заключить договор об оказании услуг по ведению бухгалтерского учета, если иное не предусмотрено настоящей частью. Руководитель некоммерческой организации, имеющей право применять упрощенные способы ведения бухгалтерского учета, включая упрощенную бухгалтерскую (финансовую) отчетность, в соответствии с настоящим федеральным законом могут принять ведение бухгалтерского учета на себя.

А Федеральным законом от 21.12.2013 № 357-ФЗ внесены важные изменения в части установления запрета на принятие к бухгалтерскому учету документов, которыми оформляются не имевшие место факты хозяйственной жизни, мнимые и притворные сделки.

Запас донорской крови или ее компонентов

Приказом Минздрава России от 19.07.2013 № 478н определены формулы расчета норматива запаса донорской крови и среднего ежемесячного объема донорской крови, используемого в медицинской организации. Приказ зарегистрирован в Минюсте 19.12.2013 за № 30681, опубликован в «Российской газете» 27.12.2013 и вступил в силу 7 января 2014 года.

Запас донорской крови или ее компонентов формируется медицинскими организациями, образовательными и научными организациями, осуществляющими оказание медицинской помощи независимо от организационно-правовых форм и форм собственности, а также организациями федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба. Также определены порядок формирования запаса донорской крови или ее компонентов и порядок его расходования.

Подробнее о бухгалтерском учете заготовления и реализации донорской крови читайте в статье И.В. Артемовой в журнале «Советник бухгалтера здравоохранении» № 5 за 2013 год.

Программа развития перинатальных центров

Распоряжением Правительства РФ от 09.12.2013 № 2302-р утверждена Программа развития перинатальных центров в Российской Федерации. Документ вступил в силу 9 декабря 2013 года.

Участниками Программы являются Минздрав России, ФФОМС и органы исполнительной власти субъектов РФ.

Реализация Программы осуществляется в 2013–2016 годах в 3 этапа:

I этап (ноябрь 2013 г. – июль 2014 г.) – организационный (разработка техзадания, проектной документации, выбор подрядчика, разработка программы подготовки и переподготовки медицинского персонала);

II этап (август 2014 г. – май 2016 г.) – строительство перинатальных центров, реализация программы подготовки и переподготовки медицинских кадров;

III этап (июнь – декабрь 2016 г.) – ввод в эксплуатацию перинатальных центров и получение лицензии на осуществление медицинской деятельности в перинатальных центрах.

Показателями эффективности реализации Программы являются снижение смертности (материнской, младенческой, неонатальной); увеличение доли женщин с преждевременными родами, обслуженных в перинатальных центрах; увеличение выживаемости детей с низкой массой тела.

Заполняем карточку образцов подписей

Одним из обязательных документов, представляемых в орган Федерального казначейства для открытия счетов и ведения операций по лицевым счетам, является Карточка образцов подписей к лицевым счетам (код формы по КФД 0531753).

Письмом Федерального казначейства от 23.12.2013 № 42-7.4-05/5.1-852 даны некоторые разъяснения по вопросу оформления Карточки образцов подписей.

Обеспечение наличными деньгами учреждений

Минфин России в письмах от 16.12.2013 № 02-03-007/55345 и 02-03-007/55346 подготовил разъяснения по порядку применения отдельных положений Правил обеспечения наличными деньгами организаций, лицевые счета которым открыты в территориальных органах Федерального казначейства (утв. приказом Минфином России от 31.12.2010 № 199н).

Трансферты регионам на лекарственное обеспечение населения в ЗАТО

Постановлением Правительства РФ от 20.12.2013 № 1200 установлен порядок предоставления в 2013 году федеральных межбюджетных трансфертов региональным бюджетам на реализацию отдельных полномочий в области лекарственного обеспечения населения закрытых административно-территориальных образований.  Документ вступил в силу 1 января 2014 года.

Трансферты предоставляются на обеспечение расходов региональных бюджетов на оказание государственной социальной помощи в виде услуги по дополнительной бесплатной медицинской помощи в части обеспечения необходимыми лекарственными средствами, изделиями медицинского назначения, а также специализированными продуктами лечебного питания для детей-инвалидов закрытых административно-территориальных образований, обслуживаемых федеральными государственными бюджетными учреждениями здравоохранения, находящимися в ведении Федерального медико-биологического агентства.

Межбюджетные трансферты предоставляются на основании соглашения, заключаемого ФМБА России с уполномоченным региональным органом исполнительной власти.

Размер межбюджетных трансфертов на одного гражданина, при амбулаторном лечении которого лекарственные препараты и медицинские изделия отпускаются по рецептам врачей бесплатно или с 50-процентной скидкой, составляет 196,8 рубля.

Субсидии на высокотехнологичную медицинскую помощь

Постановлением Правительства РФ от 26.12.2013 № 1278 установлены  Правила финансового обеспечения оказания высокотехнологичной медицинской помощи гражданам Российской Федерации в федеральных государственных бюджетных и автономных учреждениях за счет бюджетных ассигнований, предусмотренных в федеральном бюджете Министерству здравоохранения Российской Федерации, в 2014 году.

Условием предоставления субсидии является включение государственного учреждения в перечень медицинских организаций, оказывающих высокотехнологичную медицинскую помощь за счет бюджетных ассигнований, сформированный в соответствии с постановлением Правительства РФ от 10.09.2012 № 904.

Предусматривается, что за счет субсидий могут финансироваться расходы государственных учреждений, в частности, по оплате труда работников, обеспечивающих оказание высокотехнологичной медицинской помощи, приобретению лекарственных препаратов и расходных материалов.

Постановление вступило в силу с 1 января 2014 года.

Изменения в Бюджетный кодекс РФ и другие законодательные акты

Федеральным законом от 28.12.2013 № 418-ФЗ внесены изменения в Бюджетный кодекс РФ и отдельные законодательные акты Российской Федерации.

Основные изменения в Бюджетный кодекс связаны с регламентированием исполнения бюджетного процесса в рамках контрактной системы.

Так, статьей 46 БК РФ в редакции Закона № 418-ФЗ установлена ответственность за нарушение законодательства Российской Федерации о контрактной системе в сфере закупок товаров, выполнения работ, оказания услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд.

Существенные изменения внесены в статьи 72, 78.1, 78.2, 79, 161, 162, 219, а также в ряд других статей БК РФ.

Кроме того, пункт 2 статьи 221 дополнен новым абзацем, согласно которому бюджетная смета казённого учреждения составляется с учетом объемов финансового обеспечения для осуществления закупок товаров, выполнения работ, оказания услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд, предусмотренных при формировании планов закупок товаров, выполнения работ, оказания услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд, утверждаемых в пределах лимитов бюджетных обязательств на принятие и (или) исполнение бюджетных обязательств на закупку товаров, выполнение работ, оказание услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд.

Законом № 418-ФЗ внесены соответствующие изменения:

- в Градостроительный кодекс РФ;

- статью 2 Федерального закона от 03.11.2006 № 174-ФЗ «Об автономных учреждениях»;

-  статью 30 Федерального закона от 08.05.2010 № 83-ФЗ.

Закон № 418-ФЗ вступает в силу с 1 января 2014 года, за исключением положений, для которых установлены иные сроки вступления их в силу.

Единые рекомендации по оплате труда работников госсектора на 2014 год

В «Российской газете» 30 декабря 2013 года опубликованы Единые рекомендации по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2014 год (утв. решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 25.12.2013, протокол № 11).

Рекомендации должны учитываться Правительством РФ, органами государственной власти субъектов РФ и органами местного самоуправления при определении объемов финансового обеспечения деятельности государственных и муниципальных учреждений и разработке законов и иных нормативных правовых актов по оплате труда работников указанных учреждений.

Налог на имущество в 2014 году

С 1 января 2014 года вступает в силу Федеральный закон от 02.11.2013 № 307-ФЗ.

Указанным законом внесены многочисленные изменения в Налоговый кодекс РФ, в частности введена новая статья 378.2 НК РФ, определяющая особенности определения налоговой базы, исчисления и уплаты налога в отношении отдельных объектов недвижимого имущества.

Приказом ФНС России от 05.11.2013 № ММВ-7-11/478@ обновлены порядок заполнения электронной декларации по налогу на имущество организаций, а также ее форма и формат представления.

Уточнены также формат представления налогового расчета по авансовому платежу по данному налогу и порядок заполнения такого расчета.

Изменения вступают в силу по истечении десяти дней после дня официального опубликования данного приказа и применяются начиная с представления налоговой декларации по налогу на имущество организаций за налоговый период 2013 года.

Электронная форма декларации по НДС: имеются исключения

Согласно п. 3 ст. 80 НК РФ в редакции Федеральных законов от 28.06.2013 № 134-ФЗ и от 23.07.2013 № 248-ФЗ, которые вступили в силу с 1 января 2014 года, перечень налогоплательщиков, для которых обязанность представлять декларацию в электронной форме является обязательной, регулируется в том числе частью 2 НК РФ.

Таким образом, налоговые агенты не из числа крупнейших налогоплательщиков, а также не имеющие среднесписочной численности работников за предшествующий календарный год более 100 человек, вправе представлять декларацию по НДС на бумажном носителе согласно абзацу второму п. 5 ст. 174 НК РФ, если они:

- не являются плательщиками НДС;

- являются плательщиками НДС, но освобождены от исполнения обязанностей, связанных с исчислением и уплатой налога.

Также обратите внимание, что приказом ФНС России от 26.11.2013 № ММВ-7-6/524@ внесены изменения в электронный формат налоговой декларации по НДС (утв. приказом ФНС России от 31.12.2009 № ММ-7-6/730@) в связи с переходом с ОКАТО на ОКТМО.

Выбор застрахованным лицом варианта пенсионного обеспечения

Федеральным законом от 04.12.2012 № 351-ФЗ внесены изменения в целый ряд законов, которые связаны с пенсионным обеспечением, в частности в Федеральные законы:

  • от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»;
  • от 07.05.1998 № 75-ФЗ «О негосударственных пенсионных фондах»;
  • от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации»;
  • от 24.07.2002 № 111-ФЗ «Об инвестировании средств для финансирования накопительной части трудовой пенсии в Российской Федерации»;
  • от 03.12.2012 № 243-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам обязательного пенсионного страхования».

Изменения касаются выбора застрахованными лицами 1967 года рождения и моложе варианта их пенсионного обеспечения. Этим же законом определен порядок распределения страховых взносов, поступивших в Пенсионный фонд, на страховую и накопительную части трудовой пенсии застрахованных лиц в зависимости от их выбора.

Подробнее об этом читайте в журнале «Советник бухгалтера государственного и муниципального учреждения» № 1 за 2014 год. 

Тарифы страховых взносов в 2014 году

Федеральным законом от 02.12.2013 № 333-ФЗ внесены изменения в статьи 58 и 58.2 Федерального закона от 24.07.2009 № 212-ФЗ, связанные с тарифами страховых взносов во внебюджетные фонды. Изменения вступили в силу 1 января 2014 года.

С 1 января 2014 года предельная величина базы для начисления страховых взносов во внебюджетные фонды составляет 624 000 рублей. Такая величина определена постановлением Правительства РФ от 30.11.2013 № 1101.

Кроме того, необходимо учесть и те изменения, которые были внесены Федеральным законом от 04.12.2012 № 351-ФЗ в Федеральный закон от 15.12.2001 № 167-ФЗ об обязательном пенсионном страховании в отношении размера тарифа страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

Пособия, рассчитанные исходя из МРОТ

С 1 января 2014 года на территории РФ установлена новая величина минимального размера оплаты труда – 5 554 руб. Соответствующие изменения внесены Федеральным законом от 02.12.2013 № 336-ФЗ в статью 1 Федерального закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда».

Детские пособия

С 1 января 2014 года размеры детских пособий, установленные в фиксированной сумме, увеличатся на коэффициент 1,05.

Если работница представит справку о постановке на учет в ранние сроки беременности в 2013 году, то ей пособие будет начислено в размере 490,79 руб. Если же справка будет представлена в бухгалтерию в 2014 году, то работница получит пособие в размере 515,33 руб.

Если ребенок родился в 2013 году, то родителю будет выплачено единовременное пособие при рождении ребенка в размере 13 087,61 руб., а если дата рождения ребенка приходится на 2014 год, то родителю будет выплачено пособие в размере 13 741,99 руб.

При выплате ежемесячного пособия по уходу за ребенком нужно помнить о том, что коэффициент индексации (1,05) применяется только к минимальному и максимальному размеру пособия. Если в 2013 году работнице выплачивалось пособие по уходу за ребенком, которое было рассчитано исходя из 40% среднего заработка, то увеличивать размер этого пособия в 2014 году не следует.

Исключением из этого правила будет ситуация, когда после 1 января 2014 года размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком, рассчитанный исходя из 40% среднего заработка, окажется меньше минимального размера этого пособия по уходу за первым ребенком (2 576,63 руб.) или по уходу за вторым ребенком (5 153,24 руб.). В этом случае размер пособия следует увеличить до минимального размера.

Максимальный размер пособия по уходу за ребенком (в 2014 году – 7 867,01 руб.) применяется при назначении пособия по уходу за ребенком гражданам, которые указаны в абзацах 3, 5 ч. 1 ст. 13 Закона № 81-ФЗ о государственных пособиях гражданам, имеющим детей.

Подробнее об этом читайте в журнале «Советник бухгалтера государственного и муниципального учреждения» № 1 за 2014 год. А также на нашем сайте с доступом по коду подчисчика. 

Страховые взносы на обязательное соцстрахование от НСП

Федеральным законом от 02.12.2013 № 322-ФЗ утверждены доходы и расходы Фонда социального страхования РФ на 2014 год и на плановый период 2015 и 2016 годов. Согласно положениям Закона № 322-ФЗ в следующем году увеличатся выплаты работникам за счет средств ФСС РФ при несчастном случае на производстве и профессиональных заболеваниях. Ежемесячные страховые выплаты подлежат индексации в порядке и размере, которые установлены Правительством РФ.

С 1 января 2014 года коэффициент индексации составит 1,05 (постановление Правительства РФ от 18.12.2013 № 1179).

В 2014 году максимальный размер единовременной страховой выплаты составит 80 534,8 рубля (без учета районных коэффициентов). Размер единовременной страховой выплаты в случае смерти застрахованного будет составлять 1 000 000 руб. Такие изменения внесены Федеральным законом от 02.12.2013 № 331-ФЗ в п. 2 ст. 11 Федерального закона от 24.07.1998 № 125-ФЗ.

В 2014 году максимальный размер ежемесячной страховой выплаты будет составлять 61 920 руб.

Максимальный размер пособия по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем в 2014 году составит 247 680 руб.

На 2014–2016 гг. страховые тарифы установлены Федеральным законом от 02.12.2013 № 323-ФЗ. Законодатели решили, что в 2014 году и в плановый период 2015 и 2016 годов страховые взносы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний уплачиваются страхователями в порядке и по тарифам, которые установлены Федеральным законом от 22.12.2005 № 179-ФЗ.

Следовательно, в 2014 году будут применяться тарифы страховых взносов, действовавшие в 2013 и предыдущих годах.

Правила принятия решений о долгосрочных контрактах

Постановлением Правительства РФ от 26.11.2013 № 1071 утверждены Правила принятия решений о заключении государственных контрактов на поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг для обеспечения федеральных нужд на срок, превышающий срок действия утвержденных лимитов бюджетных обязательств.

Согласно Правилам превышение лимитов бюджетных обязательств при заключении контрактов возможно только в случаях, установленных Бюджетным кодексом РФ.

В частности, заказчики вправе заключать контракты на работы, услуги, по которым длительность производственного цикла превышает срок действия лимитов, в пределах средств, предусмотренных актами Правительства РФ либо решениями главных распорядителей средств федерального бюджета о подготовке и реализации бюджетных инвестиций в объекты капстроительства госсобственности России. Они подписываются на срок, закрепленный указанными актами и решениями.

Контракты на работы, услуги, по которым длительность производственного цикла превышает срок действия лимитов, могут заключаться на срок и в пределах средств Инвестиционного фонда РФ, которые предусмотрены инвестпроектами, осуществляемыми на принципах государственно-частного партнерства.

Постановление вступило в силу с 01.01.2014.

Нормирование труда в государственных и муниципальных учреждениях

Приказом Минтруда России от 30.09.2013 № 504 утверждены Методические рекомендации по разработке систем нормирования труда в государственных (муниципальных) учреждениях.

В Рекомендациях отмечается, что основными целями системы нормирования труда в учреждении являются:

- создание условий, необходимых для внедрения рациональных организационных, технологических и трудовых процессов, улучшения организации труда;

- обеспечение нормального уровня напряженности (интенсивности) труда при выполнении работ (оказании государственных (муниципальных) услуг);

- повышение эффективности обслуживания потребителей государственных (муниципальных) услуг.

При этом ответственность за состояние нормирования труда в учреждении несет работодатель.

Подробнее читайте в журнале «Советник бухгалтера муниципального учреждения» № 1 за 2014 год.

Правила проведения совместных конкурсов и аукционов

Общие положения о проведении совместных конкурсов и аукционов содержатся в статье 25 Федерального закона о контрактной системе от 05.04.2013 № 44-ФЗ.

Постановлением Правительства РФ от 28.11.2013 № 1088 утверждены Правила проведения совместных конкурсов и аукционов.

Такие конкурсы (аукционы) проводятся при наличии у двух и более заказчиков потребности в одних и тех же товарах. В этом случае заказчики заключают между собой соглашение о проведении совместного конкурса (аукциона) до утверждения конкурсной документации (документации об аукционе), вносят в план-график сведения о наименовании организатора совместного конкурса (аукциона) и передают ему часть своих полномочий.

Постановлением № 1088 определен порядок действий этого организатора.

Расходы на проведение совместного конкурса (аукциона) стороны соглашения несут пропорционально доле начальной (максимальной) цены контракта каждого заказчика в общей сумме начальных (максимальных) цен контрактов.

Контракт с победителем совместного конкурса (аукциона) заключается каждым заказчиком самостоятельно.

При признании совместного конкурса (аукциона) несостоявшимся в случаях, определенных Законом № 44-ФЗ, принятие решения о заключении контракта с единственным поставщиком (подрядчиком, исполнителем) и согласование такого решения осуществляются заказчиками самостоятельно.

Постановление № 1088 вступило в силу 1 января 2014 года, за исключением некоторых положений.

Недопустимый заем

Минфин России в своем письме от 26.11.2013 № 02-01-007/51169 отмечает, что осуществление бюджетным учреждением деятельности, связанной с предоставлением средств по договору займа, не соответствует целям создания такой организационно-правовой формы, как бюджетное учреждение.

Минфин сообщает, что им подготовлены поправки в статью 9.2 Федерального закона от 12.01.1996 № 7-ФЗ, дополняющие ее нормами о том, что бюджетные учреждения не вправе предоставлять и получать кредиты (займы).

Минфин также напоминает, что в случае принятия руководителем решения о предоставлении бюджетным учреждением займа и утверждения указанных выплат ответственность за нарушение законодательства Российской Федерации несут руководитель такого учреждения и орган, осуществляющий функции и полномочия учредителя в отношении учреждения.

Валюта для командировки

Минфин России в письме от 10.12.2013 № 02-06-007/54200 дал разъяснения о порядке выдачи бюджетными организациями иностранной валюты на командировочные расходы сотрудникам, выезжающим за рубеж.

Для проведения операций с иностранной валютой бюджетному учреждению необходимо открыть в банке валютный счет. Выдача учреждением аванса работникам, выезжающим в командировку за рубеж, производится в иностранной валюте через кассу учреждения путем снятия валюты с валютного счета или покупки учреждением валюты в банке. При этом покупка валюты через банк также предполагает наличие у бюджетного учреждения валютного счета.

Минфин напоминает, что осуществление незаконных валютных операций влечет административную ответственность, предусмотренную п. 1 ст. 15.25 КоАП РФ.

В соответствии с пунктом 13 Инструкции по применению Единого плана счетов, утвержденной приказом Минфина России от 01.12.2010 № 157н, бухгалтерский учет ведется в валюте Российской Федерации в рублях. Первичные документы, составленные на иных языках, должны иметь построчный перевод на русский язык.

При этом, согласно пункту 215 Инструкции № 157н, учет задолженности подотчетных лиц по выданным авансам в иностранных валютах одновременно ведется в соответствующей иностранной валюте и в рублевом эквиваленте на дату выдачи денежных средств под отчет.

Минфин отмечает, что при возврате сотрудником неизрасходованных подотчетных сумм в иностранной валюте они отражаются в бухгалтерском учете в соответствующей иностранной валюте и в рублевом эквиваленте по курсу Банка России, действующему на дату внесения денежных средств в кассу (п. 154 Инструкции № 157н).

Изменения в порядок учета имущества

Постановлением Правительства от 17.12.2013 № 1166 внесены изменения в Положение об учете федерального имущества.

Постановлением уточнен понятийный аппарат. В частности, определено, что правообладателями, в частности, признаются федеральные государственные бюджетные и казённые учреждения. Кроме того, предусмотрено, что учет имущества (включая земельные участки), составляющего госказну России, расположенного за рубежом, производится Росимуществом, если иное не установлено указами Президента РФ и постановлениями Правительства РФ.

Ряд изменений касается использования в формируемых для учета документах электронной подписи. Также уточнена процедура заполнения реестра объектов. Так, обособленно отражаются сведения об особо ценных движимых вещах стоимостью более 200 тыс. руб. и менее.

Пересмотрен порядок указания документов – оснований ограничения оборота имущества.

Благотворительный ремонт и налог на прибыль

ФГБУ (благоприобретатель) заключило трехсторонний договор с благотворительным фондом (заказчик) и ООО (исполнитель). По договору заказчик поручает исполнителю выполнить работы по косметическому ремонту госпитальных палат ФГБУ. Результаты выполненных исполнителем работ принадлежат благоприобретателю.

В письме от 29.10.2013 № 03-03-06/4/46052 Минфин России отмечает, что благотворительные пожертвования могут осуществляться в том числе в форме безвозмездного выполнения работ и предоставления услуг благотворителями – юридическими лицами (ст. 5 Федерального закона от 11.08.1995 № 135-ФЗ «О благотворительной деятельности и благотворительных организациях»).

Таким образом, доходы в виде результатов выполненных работ, безвозмездно полученных бюджетным учреждением здравоохранения, не учитываются при формировании налоговой базы по налогу на прибыль как целевые поступления на основании пп. 1 п. 2 ст. 251 НК РФ.

Отдельные требования к контрагенту по госконтракту

В письме от 02.12.2013 № 02-03-007/52448 Минфин России разъяснил отдельные положения Порядка учета бюджетных обязательств получателей средств федерального бюджета (ФБ) (утв. приказом Минфина России от 19.09.2008 № 98н).

Сведения о принятом бюджетном обязательстве (код формы по КФД 0531702), представляемые в орган Казначейства получателем средств федерального бюджета для постановки на учет бюджетного обязательства, возникшего на основании госконтракта, сведения о котором подлежат включению в реестр, подлежат проверке на наличие в них наименования (наименований) и реквизитов лица, перед которым у получателя средств федерального бюджета в соответствии с условиями госконтракта возникло бюджетное обязательство, и (или) администратора доходов бюджета, если в соответствии с госконтрактом у получателя средств федерального бюджета возникло обязательство по уплате налогов, сборов и осуществлению иных платежей в бюджеты бюджетной системы РФ.

При исполнении госконтракта не допускается перемена поставщика (исполнителя, подрядчика), за исключением случаев, если новый поставщик (исполнитель, подрядчик) является правопреемником прежнего по такому госконтракту вследствие реорганизации юридического лица в форме преобразования, слияния.

Таким образом, в Сведениях об обязательстве в качестве контрагента не может быть указано лицо, которому в соответствии с договором уступки прав (цессии) передано право требования по госконтракту.

Кроме того, получатель средств ФБ не вправе перечислять такому лицу денежные средства в качестве оплаты денежных обязательств по госконтракту, поскольку оплата денежных обязательств по госконтракту может быть произведена только путем перечисления денежных средств контрагенту, указанному в Сведениях об обязательстве.

О порядке применения бюджетной классификации

Приказом Минфина России от 16.12.2013 № 121н внесены изменения в Указания о порядке применения бюджетной классификации Российской Федерации, утвержденные приказом Минфина России от 01.07.2013 № 65н.

.Приказом Минфина России от 19.12.2013 № 128н внесены изменения в Указания о порядке применения бюджетной классификации Российской Федерации на 2013 год и на плановый период 2014 и 2015 годов, утвержденные приказом Минфина России от 21.12.2012 №  171н.

Материнский капитал

Право на материнский капитал имеют те женщины, которые родили или усыновили второго или третьего ребенка в период с 1 января 2007 года по 31 декабря 2016 года.

Базовая величина материнского капитала – 250 000 руб. Размер материнского капитала проиндексирован на 5%. В результате сумма материнского капитала выросла более чем на 20 тыс. рублей и в 2014 году составит 429 408,5 руб.

Генсоглашение профсоюзов и работодателей на 2014–2016 годы

В «Российской газете» 30 декабря 2013 года опубликовано Генеральное соглашение между общероссийскими объединениями профсоюзов, общероссийскими объединениями работодателей и Правительством РФ на 2014–2016 годы.

Соглашение является составной частью коллективно-договорного процесса в системе социального партнерства и служит основой для разработки и заключения отраслевых соглашений на федеральном уровне и региональных соглашений.

НДФЛ и командировка

Минфин России в письме от 12.09.2013 № 03-04-08/37693 выразил свою позицию по вопросу обложения НДФЛ сумм возмещения организацией расходов работника по проезду до места командировки и обратно в случае, если дата, указанная в проездном документе, не совпадает с датой начала (окончания) командировки.

По мнению финансового ведомства, если работник убывает в командировку ранее даты, указанной в приказе о командировании (возвращается из командировки позднее установленной даты), то оплата полной стоимости его проезда в некоторых случаях не может рассматриваться как компенсация расходов, связанных со служебной командировкой.

В частности, если срок пребывания в месте командирования значительно превышает срок, установленный приказом о командировании, может иметь место получение работником экономической выгоды, предусмотренной статьей 41 Налогового кодекса РФ, в виде оплаты организацией проезда от места проведения свободного от работы времени до места работы. В этом случае оплата организацией за сотрудника обратного билета со сроком приезда существенно позднее окончания срока командировки, обозначенного в приказе о командировании, в соответствии с пп. 1 п. 2 ст. 211 НК РФ может быть признана его доходом, полученным в натуральной форме. При этом стоимость указанного обратного билета может подлежать обложению налогом на доходы физических лиц в соответствии с положениями статьи 211 НК РФ.

Если же, например, работник остается в месте командирования, используя выходные или нерабочие праздничные дни, дни отпуска, оплата организацией проезда от места проведения свободного от работы времени до места работы не приводит к возникновению у него экономической выгоды.

Аналогичный подход используется в случае выезда работника к месту командировки до даты ее начала.

О поставке электроэнергии бюджетным потребителям

В письме от 20.11.2013 № ВК-11698/09 Минэнерго России сообщает, что в связи со вступлением с 1 января 2014 года нового Закона о контрактной системе госзакупок от 05.04.2013 № 44-ФЗ изменяется способ закупок электроэнергии для государственных и муниципальных нужд у гарантирующих поставщиков: вместо закупки у единственного поставщика применяется запрос предложений. При этом способе информация о потребностях в товаре, работе или услуге для нужд заказчика сообщается неограниченному кругу лиц и победителем запроса предложений признается участник закупки, направивший наилучшее окончательное предложение.

Основанием для поставки электроэнергии является договор энергоснабжения или договор купли-продажи (поставки) электрической энергии (мощности). Следовательно, бюджетным потребителям и поставщикам уже к 1 января 2014 года необходимо иметь заключенный (пролонгированный) договор.

Для льготы по НДФЛ с матпомощи на новорожденного достаточно заявления второго родителя

В письме от 28.11.2013 № БС-4-11/21330 ФНС России отмечает, что Налоговый кодекс РФ не содержит положений, устанавливающих право работодателя для расчета материальной помощи при рождении (усыновлении) ребенка, ограниченной для целей льготы по НДФЛ (освобождение от налогообложения – п. 8 ст. 217 НК РФ) суммой 50 000 руб. на одного ребенка в течение первого года после его рождения (усыновления), требовать представления сведений по форме 2-НДФЛ с места работы другого родителя, а также иных документов, свидетельствующих о неполучении такой помощи.

Вместе с тем, поскольку ответственность за правильность удержания НДФЛ возлагается Налоговым кодексом РФ на организацию, для подтверждения факта получения или неполучения такой помощи один из родителей может представить в организацию любой документ, подтверждающий данный факт (например, справку по форме 2-НДФЛ), либо заявление, подписанное другим родителем, о неполучении указанной выплаты.

Напомним, что Минфин России предпочитает справку по форме 2-НДФЛ, а при отсутствии трудовых отношений – данные его трудовой книжки или соответствующие справки, выданные органами службы занятости (письмо от 01.07.2013 № 03-04-06/24978).

© 

Полное или частичное воспроизведение или распространение, каким либо способом (в том числе в сети Интернет) материалов,  опубликованных на сайте www.sovbuh.ru, допускается только с письменного разрешения редакции. 
Издательский Дом «Советник бухгалтера», 2008-2024
115280 г. Москва, а/я 16                                                                                                                                            admin   
Телефоны  (495) 258-00-27



Карта сайта
Разработка и дизайн сайта
Webprofy

Яндекс.Метрика

Рейтинг@Mail.ru Яндекс цитирования.