Компенсации работникам с особыми условиями труда
Приказом Минздравсоцразвития России от 22.03.2010 № 175н утверждены условия предоставления работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, по результатам аттестации рабочих мест:
- сокращенной продолжительности рабочего времени;
- ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска;
- повышенной оплаты труда.
Указанные условия полагаются сотрудникам, занятым на работах (рабочих местах), при выполнении которых (на которых) на них воздействуют только факторы тяжести труда, уровни которых превышают предельно допустимые значения, установленные действующим законодательством, тем, кто трудится с вредными и (или) опасными условиями труда, или же в условиях
повышенного риска для жизни и здоровья.
Обратите внимание, приказ не опубликован и находится на регистрации в Минюсте.