Минтруд России в письме от 23.09.2016 № 14-1/ООГ-8532 разъяснил, что с учетом новой редакции статьи 136 ТК РФ (Федеральный закон от 03.06.2016 № 272-ФЗ) заработная плата за первую половину месяца должна быть выплачена в установленный день с 16 по 30(31) текущего периода, за вторую половину - с 1 по 15 число следующего месяца.
При этом ведомство подчеркивает, что установить даты выплаты зарплаты можно в любом из документов - в правилах внутреннего трудового распорядка, коллективном договоре, трудовом договоре.
