Риски переквалификации договора с самозанятым
С 1 января 2024 года вступил в силу Федеральный закон от 12.12.2023 № 565-ФЗ «О занятости населения в РФ», который регулирует работу с физлицами по договорам ГПХ, в том числе с самозанятыми.
Рассматривать вопросы противодействия нелегальной занятости, подмены трудовых договоров гражданско-правовыми будет межведомственная комиссия.
Приказом Минтруда России от 02.02.2024 № 40н утвержден перечень сведений и информации, в том числе составляющих налоговую тайну, передаваемых налоговыми органами РФ в межведомственные комиссии субъектов РФ по противодействию нелегальной занятости, а также в территориальные органы Роструда в порядке межведомственного взаимодействия.
В перечень включена информация за 12 последние месяцев об организациях, взаимодействующих более чем с 10 физическими лицами (индивидуальными предпринимателями), применяющими специальный налоговый режим «Налог на профессиональный доход», среднемесячный доход которых превышает 20 тысяч рублей и средняя продолжительность работы которых с указанными организациями составляет более 3 месяцев.
Таким образом, будет выявляться информация о постоянном длительном взаимодействии организаций с самозанятыми и о крупных суммах, выплаченных самозанятым. Это не значит, что такое взаимодействие запрещено, но означает, что договоры с такими самозанятыми могут проверить.